La Petite voix des RH

31 mai 2010

Change Management : Un challenge de tous les jours… (2)

La réussite d’un projet peut s’assimiler à la construction d’une maison, outre des matériaux qui tiennent la route, il faut avoir des bases solides. Les murs porteurs d’un projet de déploiement SIRH seront le sponsor et les utilisateurs clefs. Qu’est ce qu’un utilisateur clef ? C’est une personne qui dans sa pratique sera le plus  amené à utiliser l’outil, mais pas seulement elle doit avoir une certaine expertise dans le domaine et aussi être reconnu par ses collègues. Comment bien les choisir ? Le choix des utilisateurs... [Lire la suite]

21 mai 2010

Change Management : Un challenge de tous les jours…

L’autre jour on m’a demandé de brainstormer pour définir ce qu’était le change management.  Comment le définir ? L’accompagnement des salariés dans un contexte de changement. Vague définition qui n’en dit pas plus. A quoi cela sert ? A éviter le rejet, à permettre l’implication des salariés, à informer, à communiquer….  Bien sûr cela dépend de la nature du changement : stratégique, organisationnel, technologique ou humain. Un constat Les entreprises sont fortes consommatrice de conseil en... [Lire la suite]