La Petite voix des RH

02 août 2010

Comment bien choisir un SIRH ?

Dans les services RH, la question se pose de plus en plus, la sélection du futur SIRH est une étape très importante qui ne doit pas être prise à la légère... Comment alors bien choisir son SIRH ? On peut découper les étapes de sélection en 5 (voir plus selon ses besoins et la maturité de ses processus RH)... Première étape : Analyse de la situation et identification des besoins Qu'est ce que dois m'apporter le SIRH ? Quels processus vont être impactés ? Avant de se lancer tête baissée il faut définir des objectifs clairs... [Lire la suite]

31 mai 2010

Change Management : Un challenge de tous les jours… (2)

La réussite d’un projet peut s’assimiler à la construction d’une maison, outre des matériaux qui tiennent la route, il faut avoir des bases solides. Les murs porteurs d’un projet de déploiement SIRH seront le sponsor et les utilisateurs clefs. Qu’est ce qu’un utilisateur clef ? C’est une personne qui dans sa pratique sera le plus  amené à utiliser l’outil, mais pas seulement elle doit avoir une certaine expertise dans le domaine et aussi être reconnu par ses collègues. Comment bien les choisir ? Le choix des utilisateurs... [Lire la suite]